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略陽縣人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于2017年度信息公開情況的函

為扎實(shí)推進(jìn)全縣政府信息公開工作,根據(jù)《政府信息公開條例》,現(xiàn)將我局2017年度信息公開情況報(bào)告如下:

一、政府信息公開工作基本情況

為進(jìn)一步完善政府信息公開工作領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),我局成立了略陽縣人社局信息公開領(lǐng)導(dǎo)小組,由局長任組長,副局長任副組長,各股室負(fù)責(zé)人為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,負(fù)責(zé)信息公開日常工作。同時(shí),組織編制了《信息公開指南》和《目錄》,明確了信息公開范圍、形式、時(shí)限和獲取信息的方法及程序。

二、《略陽縣人民政府辦公室關(guān)于分解細(xì)化略陽縣2017年政務(wù)公開工作要點(diǎn)任務(wù)的通知》(略政辦發(fā)〔2017〕82號(hào))落實(shí)情況

我局對(duì)承擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)方面信息公開2條,行政許可信息公開1條。

三、主動(dòng)公開政府信息情況

2017年度政府門戶網(wǎng)站共主動(dòng)公開政府信息47條,包括公務(wù)員管理、人事任免、政策文件、工作信息、提案議案答復(fù)、招聘信息等。

四、政府信息公開申請(qǐng)辦理及收費(fèi)與減免情況

本局2017年度未收到任何形式的依申請(qǐng)公開要求。同時(shí),也沒有向政府信息公開申請(qǐng)人收取任何費(fèi)用。

五、因政府信息公開申請(qǐng)行政復(fù)議、提起訴訟的情況

2017年,我局沒有接到任何因政府信息公開引起的行政復(fù)議和訴訟。

六、存在的主要問題、改進(jìn)措施及2018年工作計(jì)劃

2017年,我局政府信息公開工作穩(wěn)步推進(jìn),取得了一定的成效。但還存在以下三個(gè)方面的問題:一是對(duì)相關(guān)法規(guī)、政策的學(xué)習(xí)不夠,對(duì)主動(dòng)公開和不予公開的范圍的把握需進(jìn)一步提高;二是信息采集生成和渠道、范圍和內(nèi)容要進(jìn)一步拓寬;三是公開的時(shí)效性應(yīng)進(jìn)一步增強(qiáng)。

2018年,我局將從以下三方面著手,進(jìn)一步加大政府信息公開工作力度,創(chuàng)新工作思路,改進(jìn)工作方法,提高政府信息公開工作的質(zhì)量和水平。

1.加強(qiáng)對(duì)《信息公開條例》和上級(jí)相關(guān)文件精神的學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì),提高隊(duì)伍素質(zhì)和工作能力,促進(jìn)信息公開工作開展。

2.擴(kuò)大信息生成的渠道、范圍和內(nèi)容,在原公開的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步補(bǔ)充完善,保證公開信息的完整性和準(zhǔn)確性。

3.加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部和信息公開業(yè)務(wù)人員的培訓(xùn),嚴(yán)格執(zhí)行信息公開的時(shí)效規(guī)定,確保信息及時(shí)公開。

略陽縣人力資源和社會(huì)保障局

2018年3月8日